Am 5.3. 2020 fand in Ursprung das dritte Karriereforum statt. Die angehenden Maturantinnen und Maturanten hatten dabei die Gelegenheit, mit 17 Firmen ins Gespräch zu kommen, dh. Kontakte zu knüpfen und eventuell die Berufskarriere zu planen. Das Impulsreferat hielt DI Mario Fallast von der TU Graz, der von seiner beruflichen Entwicklung berichtete. Im Bild v.l.n.r. Florian Ortner (Absolventenverband, Organisation), Reinhard Schröcker (Absolventenverband), Mario Fallast (Referent), Landesrat Josef Schwaiger.
| Wochenstunden | 1. Jg | 2. Jg | 3. Jg | 4.
Jg |
5.
Jg |
Summe | |
| A. | Pflichtgegenstände Pdf zum Download> |
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| 1. | Allgemeinbildung | ||||||
| 1.1 | Religion | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 10 |
| 1.2 | Geschichte, Politische Bildung und Recht | - | 2 | 2 | 3 | - | 7 |
| 1.3 | Deutsch | 4 | 3 | 2 | 2 | 2 | 13 |
| 1.4 | Englisch | 3 | 2 | 2 | 2 | 2 | 11 |
| 1.5 | Bewegung und Sport | 2 | 2 | 2 | 2 | - | 8 |
| 2. | Natur-und Formalwissenschaften | ||||||
| 2.1 | Angewandte Physik und angewandte Chemie | 4 | 4 | 2 | - | - | 10 |
| 2.3 | Angewandte Biologie u. Ökologie *1) | 5 | 4 | - | - | - | 9 |
| 2.4 | Angewandte Mikrobiologie | - | - | 2 | 2 | - | 4 |
| 2.5 | Angewandte Mathematik | 3 | 2 | 2 | 2 | 2 | 11 |
| 2.6 | Angewandte Informatik | 2 | 2 | - | - | - | 4 |
| 3. | Umwelt- und Ressourcenmanagement | ||||||
| 3.1 | *Landwirtschaftliche Produktion *1) | - | 2 | 2 | 2 | 2 | 8 |
| 3.2 | *Naturresourcen und nachwachsende Rohstoffe *1) | - | 2 | 2 | 2 | 2 | 8 |
| 3.3 | Wasserwirtschaft und Klimaschutz *1) | - | - | - | 2 | 2 | 4 |
| 3.4 | Forstwirtschaft und Waldökologie *1) | - | 2 | 2 | - | - | 4 |
| 3.5 | *Umwelt- und Ressourcenmanagement *1) | - | - | 2 | 2 | 5 | 9 |
| 3.6 | *Land- und Energietechnik *1) | - | - | 3 | 2 | 5 | 10 |
| 3.7 | Ländliche Entwicklung | - | - | - | - | 2 | 2 |
| 3.8 | Forschung und Innovation | - | - | - | 1 | - | 1 |
| 3.9 | Laboratorium | 1 | 2 | 3 | 2 | - | 8 |
| 3.10 | Landwirtschaftliches und umwelttechnologisches
Praktikum |
3 | 3 | 2 | 2 | - | 10 |
| 4. | Wirtschaft und Unternehmensführung,
Personale Kompetenzen |
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| 4.1 | Wirtschaftsgeografie und Globale Entwicklung, Volkswirtschaft | 3 | 2 | - | - | - | 5 |
| 4.2 | *Betriebswirtschaft und Rechnungswesen *1) | - | 2 | 2 | 4 | 4 | 12 |
| 4.3 | Projekt- und Qualitätsmanagement | - | - | 2 | 2 | - | 4 |
| B. | Alternative Pflichtgegenstände | ||||||
| 5.1 | *Zweite lebende Fremdsprache
oder Umwelt- und Ressourcenmanagement - Spezialgebiete *1) |
- | - | 2 | 2 | 2 | 6 |
| Gesamtwochenstundenzahl | 32 | 38 | 38 | 38 | 32 | 178 | |
| C. | Pflichtpraktikum | ||||||
| 6.1 | 4 Wochen zwischen dem 2. und 3. Jahrgang | ||||||
| 6.2 | 14 Wochen zwischen dem 3. und 4. Jahrgang | ||||||
| 6.3 | 4 Wochen zwischen dem 4. und 5. Jahrgang | ||||||
| Wochenstunden | 1. Jg | 2. Jg | 3. Jg | 4.
Jg |
5.
Jg |
Summe | |
| D. | Freigegenstände | ||||||
| 7.1 | Konversation in lebenden Fremdsprachen | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 10 |
| 7.2 | Zweite lebende Fremdsprache | - | - | 2 | 2 | 2 | 6 |
| 7.3 | Computerunterstütze Textverarbeitung | 2 | - | - | - | - | 2 |
| 7.4 | Qualitätsmanagement | - | - | - | - | 2 | 2 |
| 7.5 | Biologische Landwirtschaft | - | - | 2 | 2 | - | 4 |
| 7.6 | Gen- und Biotechnologie | - | 2 | 2 | 2 | - | 6 |
| 7.7 | Jagd und Fischerei | - | - | - | 2 | - | 2 |
| 7.8 | Fleischverarbeitung | - | - | 2 | 2 | - | 4 |
| 7.9 | Bienenkunde | - | - | - | 2 | - | 2 |
| 7.10 | Energie- und Messtechnik | - | - | - | 2 | - | 2 |
| 7.11 | Ressourcenmanagement u. Eneuerbare Energie | - | - | - | 3 | - | 3 |
| 7.12 | Bewegung und Sport | - | - | - | - | 2 | 2 |
| Wochenstunden | 1. Jg | 2. Jg | 3. Jg | 4.
Jg |
5.
Jg |
Summe | |
| E. | Unverbindliche Übungen | ||||||
| 8.1 | Musikerziehung | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 10 |
| 8.2 | Bewegung und Sport | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 10 |
| 8.3 | Lerntechnik und Teambuilding | 2 | - | - | - | - | 2 |
| F. | Förderunterricht | ||||||
| 9.1 | Deutsch | ||||||
| 9.2 | Englisch | ||||||
| 9.3 | Angewandte Mathematik | ||||||
| 9.4 | Betriebswirtschaft und Rechnungswesen | ||||||
| G. | Zusätzliche Angebote | ||||||
| 10.1 | Ausblidung zur/zum Qualitätsbeauftragten in
Klein- und Mittelbetrieben |
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| * | *1) Mit Übungen. | ||||||
